La RADEEO prévoit le Recrutement de 20 Collaborateurs pour l’Exercice 2020:
(01) Ingénieur d’Etat en génie civil, hydraulique ou environnement.
(01) Cadre en gestion comptable et financière.
(01) Laborantin.
(01) Licencié profil droit privé.
(03) Techniciens spécialisés en génie civil ou en hydraulique.
(02) Techniciens spécialisés en finances et comptabilité.
(08) Agents (6 releveurs et 2 Employés de bureau).
(03) Plombiers profil niveau de l’enseignement secondaire.
La Régie Autonome Intercommunale de Distribution d’Eau et d’Electricité d’Oujda (RADEEO), entreprise publique, a pour vocation essentielle de contribuer durablement à la santé et au bien-être du public et de préserver l’environnement, à travers 5 orientations prioritaires:
-Sécuriser la distribution d’eau potable dans la ville d’Oujda.
-Pérenniser les installations existantes et assurer l’économie de la ressource.
-Généraliser les services de distribution d’eau potable et d’assainissement liquide.
-Collecter et dépolluer les eaux usées pour la protection de l’environnement.
-Assurer une proximité et un meilleur service à la population.
-La Régie assure la distribution d’eau potable depuis 1979 et gère le service d’assainissement liquide depuis 2001.
L’année 2014, a été particulièrement marquée par la poursuite de la réalisation des travaux du programme intégré de développement urbain de la ville d’Oujda 2013-2016 dans le cadre La convention de partenariat signée devant SA MAJESTE LE ROI MOHAMMED VI QUE DIEU L’ASSISTE en date du 20 Juin 2013 dans laquelle la Régie s’est inscrite avec la plus grande part avec près de 300MDH (36% du montant de la convention) vise essentiellement à la mise à niveau des secteurs de l’eau potable et de l’assainissement liquide à travers les objectifs suivants:
Ces travaux d’envergure, s’inscrivant dans une démarche de développement durable et témoignant de l’implication de la RADEEO dans son environnement économique et social, ont pour objectifs stratégiques principaux:
- d’anticiper et d’accompagner le développement de la ville d’Oujda par le renforcement de l’infrastructure d’eau potable et d’assainissement liquide,
- la préservation de l’environnement et l’amélioration des conditions sanitaires et d’hygiène de la population,
- l’économie de l’eau à travers l’amélioration du rendement du réseau d’eau potable.
Par ailleurs, les efforts visant à améliorer le rendement du réseau d’eau potable ont été nettement renforcés en 2014. En effet, l’entretien intensif des infrastructures d’eau, le renouvellement systématique du réseau et l’inspection continue des canalisations pour la recherche préventive des fuites d’eau, ont permis de porter le rendement du réseau à un taux de 62% contre 61,5% en 2013.
Les investissements réalisés en 2014 totalisent un montant global de 327 MDH. Les dépenses d’investissement relatives aux secteurs de l’eau potable et de l’assainissement liquide sont respectivement de 305 MDH (93%) et de 22 MDH (7%).
La RADEEO prévoit le Recrutement de 20 Collaborateurs pour l’Exercice 2020
La Régie Autonome Intercommunale de Distribution d’Eau et d’Electricité d’Oujda, sis à Hay Al Hikma Boulevard de la Liberté, procédera au cours de l’année 2020, au recrutement de 20 collaborateurs comme suit:
Cadres:
-01 Ingénieur d’Etat en génie civil, hydraulique ou environnement (cat. 12).
-01 Cadre en gestion comptable et financière profil Bac+5 ENCG ou ISCAE (cat.12).
Agents de Maîtrise:
-01 Laborantin profil licence en biologie (cat. 9)
-01 Licencié profil droit privé (cat. 9)
-03 Techniciens spécialisés en génie civil ou en hydraulique profil (bac+2 ans BTS, DUT, ou ISTA) (cat.6)
-02 Techniciens spécialisés en finances et comptabilité profil (bac+2 en BTS, DUT, ou ISTA) (cat.6)
Agents d’Exécution:
-08 Agents (6 releveurs et 2 Employés de bureau) profil Bac (cat.4)
-03 Plombiers profil niveau de l’enseignement secondaire qualifiant + CQP ou CSP en plomberie ou Installation thermique et sanitaire (cat.3).
N.B: Le lieu éventuel de travail des candidats retenus est la ville d’Oujda
