L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail (OFPPT) organise un concours pour le recrutement de Directeurs Régionaux:
-Directeur Régional DR de Tanger Tétouan Al Hoceima.
-Directeur Régional DR Draa Tafilelt.
-Directeur Régional DR de l’Oriental.
-Directeur Régional DR Marrakech Safi.
-Directeur Régional DR Souss Massa.
Premier opérateur public marocain de formation, l’OFPPT, avec ses 10 000 collaborateurs, vise à faire de la compétence des jeunes un atout de l’essor économique du Royaume. Aujourd’hui, nous représentons plus de 539 000 places pédagogiques au travers de nos 356 établissements, ce qui représente au total plus de 30% du dispositif de la formation professionnelle publique et privée.
Notre plan de développement ambitionne la formation de 2 millions de jeunes, la création de 24 établissements par an et le perfectionnement d’un million et demi de salariés.
A ce titre, nous recherchons nos talents de demain pour accompagner nos projets de croissance.
OFPPT recrute des Directeurs Régionaux
Le Directeur régional est chargé principalement de:
-Coordonner et suivre les activités des établissements de la formation professionnelle rattachés à la direction régionale;
-Organiser et suivre le fonctionnement des différents services de la direction régionale;
-Mettre en place le projet excellence opérationnelle;
-Mettre en œuvre le projet de mise à niveau des établissements de formation;
-Assurer le déploiement du système d’orientation professionnelle;
-Mettre en œuvre le projet de digitalisation des activités de l’Office;
-Développer la formation continue et les services aux entreprises;
-Manager et encadrer les ressources humaines de la direction régionale;
-Gérer les ressources matérielles et financières de la direction régionale;
-Élaborer et assurer la réalisation du contrat programme de la région;
-Gérer les relations avec le milieu professionnel;
-Développer l’entreprenariat;
-Assurer le suivi du volet hygiène et sécurité;
-Communiquer avec les entités externes et internes;
-Elaborer, analyser et exploiter le tableau de bord de la région;
-Mettre en place un système de veille stratégique.
Profil requis:
Candidats externes:
-Être titulaire de diplôme d’Ingénieur, ou équivalent, (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la Fonction Publique);
-Justifier d’une expérience cumulée d’au moins 5 années en qualité de Manager dans le domaine de la gestion de projets et/ou d’équipes;
-Avoir une expérience dans la gestion de la formation / éducation est obligatoire;
-Avoir une expérience dans la formation professionnelle est un atout;
-Avoir une bonne maitrise des finances publiques et des procédures de passation des marchés publics est obligatoire;
-Etre âgé moins de 45 ans à la date de prise de service;
-Etre de nationalité marocaine.
Agents OFPPT:
-Être classé à l’échelle 19 ou plus avec au moins 5 années d’ancienneté dans la catégorie B, ou par dérogation à l’échelle 16 avec 10 années d’ancienneté dans la catégorie C;
-Avoir exercé en qualité de manager à l’OFPPT pendant au moins 5 années;
-Avoir une bonne maitrise des finances publiques et des procédures de passation des marchés publics est obligatoire.
Ou bien:
-Être titulaire de diplôme d’Ingénieur, ou équivalent, (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la Fonction Publique);
-Justifier d’une expérience cumulée d’au moins 5 années en qualité de Manager dans le domaine de la gestion de projets et/ou d’équipes;
-Avoir une expérience dans la gestion de la formation / éducation est obligatoire;
-Avoir une expérience dans la formation professionnelle est un atout;
-Avoir une bonne maitrise des finances publiques et des procédures de passation des marchés publics est obligatoire;
Dossier de candidature:
Candidats externes:
-Formulaire de candidature (F1) à renseigner;
-CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste;
-Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d’équivalence);
-Copie de la CNI (Recto-verso);
-Proposition d’un plan d’action de gestion et de développement de l’entité concernée;
-Préciser vos atouts et compétences dans le domaine des finances publiques et des procédures de passation des marchés publics.
Agents OFPPT:
-Formulaire de candidature (F2) à renseigner, téléchargeable depuis le site: www.ofppt.ma;
-CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste;
-Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d’équivalence);
-Copie de la CNI (Recto-verso);
-Proposition d’un plan d’action de gestion et de développement de l’entité concernée;
-Bilan de vos activités professionnelles au sein de l’OFPPT.
Modalités de dépôt de dossier de candidature:
S’inscrire et Postuler à l’offre en envoyant les documents constituant le dossier de candidature (en format PDF) sur le site: recrutement.ofppt.ma
Date limite de réception des candidatures est le 02 Juin 2022 à minuit.
N.B: Tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération.
