Concours de Recrutement OFPPT 2022 (10 Postes)

L’Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail (OFPPT) organise un concours pour le recrutement de 10 postes répartis comme suit:

(2) Assistants Comptables.
(2) Cadres Contrôleurs de Gestion.
(6) Cadres Financiers.

Premier opérateur public marocain de formation, l’OFPPT, avec ses 10 000 collaborateurs, vise à faire de la compétence des jeunes un atout de l’essor économique du Royaume. Aujourd’hui, nous représentons plus de 500 000 places pédagogiques au travers de nos 356 établissements, ce qui représente au total plus de 30% du dispositif de la formation professionnelle publique et privée.

Notre plan de développement à l’horizon 2021 ambitionne la formation de 2 millions de jeunes, la création de 24 établissements par an et le perfectionnement d’un million et demi de salariés.

A ce titre, nous recherchons nos talents de demain pour accompagner nos projets de croissance.

Concours de Recrutement OFPPT 2022 (10 Postes)

(2) Assistants Comptables

L’Assistant Comptable est chargé principalement de:

-Tenir la comptabilité de complexe de formation;
-Assurer le suivi journalier de la trésorerie bancaire;
-Etablir la situation consolidée de trésorerie et alimenter le tableau de bord mensuel,
-Etablir les Ordres de Paiements et les Ordres de Virements;
-Elaborer les états de suivi des dossiers de paiement;
-Participer à la mise en place de l’ERP Support, volet Finance.

Profil requis:

-Être titulaire de diplôme de Technicien Spécialisé, ou équivalent, relevant de la spécialité de la comptabilité, de la gestion des entreprises ou des finances (Diplôme donnant accès à l’échelle 9 de la Fonction Publique);
-Justifier d’une expérience professionnelle cumulée de 3 années au moins en qualité de comptable ou similaire dans un cabinet d’expertise comptable ou fiduciaire
-Avoir une parfaite maitrise de l’outil informatique;
-Être âgé de moins de 40 ans à la date de la prise de service;
-Être de nationalité Marocaine.

(2) Cadres Contrôleurs de Gestion

Les principales attributions du cadre contrôleur de gestion sont:

-Préparation des données nécessaires aux prévisions budgétaires;
-Elaboration des tableaux de bord du suivi de l’exécution budgétaire;
-Réalisation du contrôle des données de la comptabilité analytique;
-Réalisation du rapprochement entre la comptabilité générale et budgétaire;
-Collecte et contrôle des données nécessaires à l’élaboration des tableaux de bord.

Profil requis:

-Etre lauréat de Grande Ecole de Gestion et titulaire diplôme de spécialité relevant du Contrôle de Gestion (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la Fonction Publique);
-Justifier d’une expérience professionnelle cumulée de 2 années au moins dans le domaine du Contrôle de Gestion;
-Etre âgé de moins de 45 ans à la date de la prise de service;
-Etre de nationalité marocaine.

(6) Cadres Financiers

Le Cadre financier, rattaché à la Direction Financière et Comptable, a pour mission de:

-Participer à la gestion de tous les actes administratifs et financiers relevant des attributions de la direction financière et comptable;
-Participer à l’élaboration des budgets annuels de l’institution de ses différentes entités;
-Assurer le suivi et la gestion de l’exécution des budgets;
-Participer à la gestion, la mise en œuvre et la consolidation des tableaux de bord financiers;
-Gérer les dossiers et documents financiers;
-Collecter et mettre à la disposition de sa hiérarchie et des autres collaborateurs l’information sur les opérations d’engagement et de paiement;
-Informer sa hiérarchie de contraintes ou dysfonctionnements, et proposer les solutions adéquates;
-Participer à l’implémentation des recommandations des différents auditeurs quant auvolet  financier des programmes;
-Répondre à toute demande interne ou externe en lien avec ses attributions;

Profil requis:

-Être lauréat de Grande école de Gestion et titulaire de diplôme de spécialité relevant de la gestion comptable et/ou financière (Cycle normal) (Diplôme donnant accès à l’échelle 11 de la Fonction Publique);
-Justifier d’une expérience professionnelle en gestion Comptable et/ou financière est un atout;
-Maitriser l’outil informatique;
-Être âgé de moins de 45 ans à la date de prise de service;
-Être de nationalité marocaine.